Starszy konsultant ds. AML/KYC (ref.: 441)

Nasza szanowana organizacja obecnie poszukuje skrupulatnego starszego konsultanta ds. AML/KYC, który dołączy do naszego oddanego zespołu. W tej kluczowej roli będziesz odpowiedzialny za przeprowadzanie dokładnej analizy i przeglądu plików AML/KYC w zakresie Due Diligence dla Spółki Zarządzającej, Audytu i Migracji.

Od idealnego kandydata oczekuje się umiejętności zapewnienia precyzji, dokładności i poprawności wszystkich przetwarzanych lub komunikowanych informacji. Pracując z niezachwianą rygorystycznością i precyzją, będziesz skrupulatnie przestrzegać wszystkich obowiązujących procedur w celu zachowania integralności naszych procesów.

Jako starszy konsultant ds. AML/KYC będziesz odgrywać kluczową rolę w gwarantowaniu pomyślnego zakończenia i realizacji wszystkich wydarzeń, jednocześnie identyfikując wszelkie problemy lub niedociągnięcia i proponując skuteczne rozwiązania. Twoje obowiązki będą obejmować przygotowanie, przegląd i utrzymanie dokumentacji projektowej, listów AML i raportów.

Działając jako główny punkt kontaktowy dla wielu interesariuszy w środowisku AML/KYC, będziesz demonstrować wyjątkowe umiejętności komunikacyjne i zdolność efektywnej współpracy z różnymi zespołami. Dodatkowo, będziesz odpowiedzialny za przeprowadzenie kompleksowego przeglądu i analizy obecnego i nowego OP MEMO obowiązującego u naszego klienta, wnosząc cenne spostrzeżenia w celu usprawnienia naszych operacji.

Wymagania dotyczące oferty pracy:

Od idealnego kandydata oczekuje się posiadania profesjonalnego doświadczenia obejmującego okres od 3 do 5 lat w obszarach AML/KYC/Compliance, wraz z głębokim zrozumieniem wymagań AML/CTF i podatności na przestępstwa finansowe wynikające z szerokiego spektrum usług w sektorze prawnym w Luksemburgu.

Warunkiem koniecznym dla tej roli jest wysoki poziom biegłości w języku angielskim, z godnym polecenia poziomem znajomości języka francuskiego oraz ewentualnych dodatkowych języków uznanych za korzystne.

Konieczna jest dogłębna znajomość wymagań AML/KYC specyficznych dla Luksemburga, wraz z udokumentowanym doświadczeniem w monitorowaniu AML i procedurach przesiewowych.

Osoba zajmująca to stanowisko musi wykazać zdolność do skrupulatnej analizy procesów, charakteryzującej się efektywnością, precyzją i wyostrzonym spojrzeniem na szczegóły.

Wyjątkowe umiejętności komunikacyjne, obejmujące zarówno formy pisemne, jak i werbalne, są kluczowe.

Zdolność do funkcjonowania jako członek zespołu współpracującego, zdolny do adaptacji do dynamicznych i szybko ewoluujących środowisk pracy, jest niezbędna.

Biegłość w planowaniu strategicznym, efektywnym zarządzaniu czasem oraz umiejętności priorytetyzacji są warunkami koniecznymi dla tej roli.

Kandydat powinien wykazywać zdolność do autonomicznej pracy oraz bezproblemowej współpracy z działami międzyfunkcyjnymi.

Silne zdolności myślenia krytycznego i analitycznego są wysoko cenione.

Kandydat powinien aktywnie wnosić innowacyjne pomysły na usprawnienie procesów oraz wykazywać skłonność do łatwej adaptacji do zmian proceduralnych.

Optymistyczne podejście i podejście skoncentrowane na rozwiązaniach powinny stanowić podstawę wszystkich aspektów działań zawodowych kandydata.