Pāriet uz saturu

Descrizione lavoro

Per uno dei nostri clienti, una banca situata a Lussemburgo - Kirchberg, stiamo cercando un UX Designer.

La tua missione:

  • Svolgere uno studio preliminare del bisogno e della fattibilità della richiesta

  • Condurre ricerche sugli utenti (protocollo ed esecuzione) e aggregare i risultati;

  • Svolgere analisi di mercato, benchmark e seguire le tendenze in termini di UX e UI per fare proposte coerenti in termini di percorsi utente

  • Raccogliere la voce del cliente attraverso indagini, test utente, workshop con il cliente (immersione, giornata di esperienza, Design Sprint);

  • Organizzare workshop di ideazione per trovare una o più soluzioni che possano rispondere agli obiettivi della banca/esigenze degli utenti e utilizzare diverse metodologie di priorità per convergere verso una soluzione ottimale

  • Da questa scelta, definire e implementare una strategia di progettazione centrata sull'utente, adatta alle restrizioni tecniche e normative, ma anche operative

  • Costruire un'architettura logica delle informazioni e progettare soluzioni e percorsi ergonomici e omogenei

  • Realizzare wireflows, schizzi, wireframes, prototipi e condurre test utente

  • Scrivere una specifica del bisogno che raggruppa i prototipi, descrive le interazioni nel prototipo e definisce tutti i wording utilizzati nel mockup

  • Eseguire il controllo di qualità con gli sviluppatori IT e trovare soluzioni per le restrizioni tecniche

  • Condurre audit UX/UI su percorsi esistenti e scrivere raccomandazioni per il rinnovo del percorso o per avviare il ciclo di miglioramento continuo

Requisiti professionali

Il tuo profilo e le tue competenze:

  • Studi: Laureato in un corso di laurea BAC+5 focalizzato sul "design UX", preferibilmente accompagnato da una certificazione nel campo UX.

  • È indispensabile avere una prima esperienza nel settore bancario.

Competenze

Competenze tecniche

  • Pratica delle metodologie UX e del design thinking.

  • Conoscenza e padronanza delle tecniche di animazione di gruppi e indagini

  • Ergonomia e psicologia cognitiva

  • Eccellente padronanza degli strumenti Figma

  • Pratica delle metodologie agili e conoscenza dell'utensile Jira

Competenze comportamentali :

  • Dinamismo, motivazione e propensione alla proposta

  • Impegno e perseveranza

  • Senso del lavoro di squadra e grande facilità relazionale

  • Comunicazione impeccabile (orale/scritta)

Competenze trasversali :

  • Un pensiero analitico strutturato

  • Essere orientato al cliente e al percorso utente

  • Capacità di analisi

  • Capacità di comprendere, spiegare e guidare il cambiamento

  • Capacità di anticipare le evoluzioni aziendali/strategiche

  • Essere orientato ai risultati e una forte propensione per i numeri

  • Capacità di risolvere problemi complessi e di adattarsi in un ambiente in evoluzione

Competenze linguistiche :

  • Conoscenza fluente del francese e ottima padronanza dell'inglese scritto e parlato.

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