Consultor Senior de AML/KYC (ref.: 441)

Nuestra respetada organización actualmente está buscando un meticuloso consultor senior de AML/KYC para unirse a nuestro dedicado equipo. En este rol crítico, serás responsable de llevar a cabo un análisis exhaustivo y revisión de archivos de AML/KYC para la Debida Diligencia de la Empresa de Gestión, Auditoría y Migraciones.

El candidato ideal poseerá la capacidad de garantizar la precisión y corrección de toda la información manejada o comunicada. Trabajando con rigor y precisión inquebrantables, te adherirás meticulosamente a todos los procedimientos aplicables para mantener la integridad de nuestros procesos.

Como consultor senior de AML/KYC, desempeñarás un papel fundamental en garantizar la finalización y ejecución exitosa de todos los eventos, identificando también cualquier problema o deficiencia y proponiendo soluciones efectivas. Tus responsabilidades incluirán la preparación, revisión y mantenimiento de la documentación del proyecto, cartas de AML e informes.

Actuando como punto de contacto principal para múltiples partes interesadas dentro del entorno de AML/KYC, demostrarás habilidades excepcionales de comunicación y la capacidad de colaborar eficazmente con varios equipos. Además, se te encargará llevar a cabo una revisión y análisis exhaustivos del OP MEMO actual y nuevo en vigor con nuestro cliente, aportando ideas valiosas para mejorar nuestras operaciones.

Requisitos para la Oferta de Trabajo:

El candidato ideal debe poseer una experiencia profesional de entre 3 y 5 años en los ámbitos de AML/KYC/Compliance, junto con una comprensión profunda de los requisitos de AML/CTF y las vulnerabilidades de crímenes financieros inherentes en el espectro de servicios dentro del sector legal en Luxemburgo.

Un requisito previo para este rol es un alto nivel de competencia en el idioma inglés, con un buen dominio del francés y cualquier idioma adicional considerado ventajoso.

Es esencial una familiaridad profunda con los requisitos de AML/KYC específicos de Luxemburgo, junto con experiencia probada en procedimientos de monitoreo y screening de AML.

El titular debe demostrar una capacidad para el análisis meticuloso de procesos, caracterizado por eficiencia, precisión y un ojo agudo para el detalle.

Habilidades excepcionales de comunicación, tanto escritas como verbales, son primordiales.

La capacidad para funcionar como miembro colaborativo del equipo, capaz de adaptarse a entornos de trabajo dinámicos y en constante evolución, es imperativa.

La competencia en planificación estratégica, gestión efectiva del tiempo y habilidades de priorización hábiles son requisitos para este rol.

El candidato debe exhibir una capacidad para trabajar de forma autónoma y colaborar sin problemas con departamentos interfuncionales.

Se valoran altamente las sólidas habilidades de pensamiento crítico y agudeza analítica.

El candidato debe contribuir proactivamente con ideas innovadoras para mejorar procesos y mostrar una propensión para adaptarse fácilmente a modificaciones procedimentales.

Una perspectiva positiva y un enfoque orientado a soluciones deben subyacer en todas las facetas de los esfuerzos profesionales del candidato.