Programista Back-End - DOTNET (Ref : 271)

Dla jednego z naszych klientów z sektora publicznego w Luksemburgu poszukujemy wielu Programistów BACK-END - DOTNET

Twoje zadanie:

• Projektowanie i rozwijanie solidnych, bezpiecznych i wydajnych aplikacji i interfejsów API w .NET C# (najnowsze wersje .NET Core), w architekturze mikroserwisów, w celu wsparcia funkcji aplikacji.

• Pisanie zoptymalizowanych zapytań SQL, projektowanie schematów baz danych (we współpracy z Architektem Bazy Danych) i interakcja z bazą danych Oracle za pomocą ORM (Entity Framework Core) lub bezpośrednich dostępów.

• Aktywne uczestnictwo w tworzeniu, używaniu i doskonaleniu potoków CI/CD w Gitlabie w celu automatyzacji kompilacji i wdrożeń.

• Pisanie i wykonywanie testów jednostkowych i integracyjnych w celu zapewnienia jakości i niezawodności kodu.

• Aktywne uczestnictwo w ceremoniach Agile, bliska współpraca z innymi programistami, testerami, BA i designerami.

• Identyfikowanie, analizowanie i naprawianie błędów i problemów technicznych na całym stosie technologicznym.

• Analizowanie i optymalizowanie wydajności aplikacji po stronie serwera (.NET).

• Wdrażanie najlepszych praktyk związanych z bezpieczeństwem na wszystkich poziomach aplikacji (uwierzytelnianie, autoryzacja, ochrona przed powszechnymi podatnościami).

• Udział w rozwoju integracji między aplikacjami wewnętrznymi i z systemami zewnętrznymi.

• Pisanie i utrzymywanie dokumentacji technicznej dotyczącej kodu, interfejsów API i architektury opracowywanych komponentów.

Twój profil:

Doświadczenie

• Minimum 5 lat doświadczenia jako Programista Backend, z istotnym doświadczeniem w projektach wykorzystujących .NET C# i Oracle, idealnie w kontekście migracji lub przepisania aplikacji.

• Udokumentowane doświadczenie w tworzeniu złożonych aplikacji internetowych na dużą skalę, preferowana architektura mikroserwisów.

• Doświadczenie w pracy w środowisku Agile/Scrum z wykorzystaniem Gitlab CI/CD i Visual Studio.

• Portfolio projektów demonstrujące umiejętności techniczne i jakość kodu.

Umiejętności Behawioralne

• Silne zainteresowanie rozwiązywaniem problemów technicznych i nauką nowych technologii (mikroserwisy, konteneryzacja).

• Zdolność do analizy złożonych problemów i opracowywania skutecznych i solidnych rozwiązań.

• Doskonała zdolność do pracy zespołowej, dzielenia się wiedzą i efektywnej komunikacji z innymi członkami zespołu.

• Zdolność do samodzielnego pracy, podejmowania inicjatyw i efektywnego zarządzania zadaniami.

• Zdolność szybkiego przyswajania nowych technologii, narzędzi lub metod pracy w kontekście transformacji.

• Zdolność wyjaśniania zagadnień technicznych w sposób klarowny.

• Ciągła chęć nauki i doskonalenia się.