Takaisin pääohjelmoija - DOTNET (Viite: 271)

Yhdelle asiakkaistamme julkisella sektorilla Luxemburgissa etsimme useita BACK-END - DOTNET -kehittäjiä

Tehtäväsi:

• Suunnitella ja kehittää vankkoja, turvallisia ja suorituskykyisiä sovelluksia ja API:eja .NET C#:lla (uusimmat .NET Core -versiot), mikropalveluarkkitehtuurissa, tukemaan sovelluksen toiminnallisuuksia.

• Kirjoittaa optimoituja SQL-kyselyitä, suunnitella tietokantakaavioita (yhteistyössä tietokanta-arkkitehdin kanssa) ja vuorovaikuttaa Oracle-tietokannan kanssa ORM:ien (Entity Framework Core) tai suorien pääsyjen kautta.

• Osallistua aktiivisesti CI/CD -putkistojen käyttöönottamiseen, käyttöön ja parantamiseen Gitlabissa automatisoidakseen buildit ja deployaukset.

• Kirjoittaa ja suorittaa yksikkö- ja integraatiotestejä varmistaakseen tuotetun koodin laadun ja ei-regressiivisuuden.

• Osallistua aktiivisesti Agile-seremonioihin, tehdä tiivistä yhteistyötä muiden kehittäjien, testaajien, BA:n ja suunnittelijoiden kanssa.

• Tunnistaa, analysoida ja korjata bugeja ja teknisiä ongelmia koko pinossa.

• Analysoi ja optimoi sovellusten suorituskykyä taustalla (.NET).

• Toteuttaa hyviät turvallisuuskäytännöt kaikilla sovelluksen tasoilla (autentikointi, valtuutus, suojaus yleisimpiä haavoittuvuuksia vastaan).

• Osallistua integraatioiden kehittämiseen sisäisten sovellusten välillä ja ulkoisten järjestelmien kanssa.

• Kirjoittaa ja ylläpitää teknistä dokumentaatiota koodista, API:eista ja kehitetyistä komponenttien arkkitehtuureista.

Profiilisi:

Kokemus

• Vähintään 5 vuoden kokemus Backend-kehittäjänä, merkittävä kokemus projekteista, joissa käytetään .NET C#:ta ja Oraclea, mieluiten siirtymän tai sovellusten uudelleenkirjoituksen kontekstissa.

• Osoitettu kokemus monimutkaisten ja laajamittaisten web-sovellusten kehittämisestä, mieluiten mikropalveluarkkitehtuurilla.

• Kokemus työskentelystä Agile/Scrum-ympäristössä käyttäen Gitlab CI/CD:tä ja Visual Studioa.

• Projektisalkku, joka osoittaa tekniset taidot ja koodin laadun.

Käyttäytymistaidot

• Vahva kiinnostus teknisten ongelmien ratkaisemiseen ja uusien teknologioiden oppimiseen (mikropalvelut, konttienhallinta).

• Kyky analysoida monimutkaisia ongelmia ja kehittää tehokkaita ja vankkoja ratkaisuja.

• Erinomainen kyky työskennellä tiimissä, jakaa tietoa ja kommunikoida tehokkaasti muiden jäsenten kanssa.

• Kyky työskennellä itsenäisesti, ottaa aloitteita ja hallita tehtäviään tehokkaasti.

• Kyky sopeutua nopeasti uusiin teknologioihin, työkaluihin tai työtapoihin muutostilanteessa.

• Kyky selittää teknisiä käsitteitä selkeästi.

• Jatkuva halu oppia ja kehittyä.